山东商报·速豹新闻网 张静 通讯员 王玮
青岛市市南区不断探索机关在职党员进社区长效机制，创新构建“圆梦微心愿”党建工作机制，通过群众“许愿”、党组织“派单”、党员领单“圆梦”，有力提升了城市基层党建“微治理”水平。
“希望能有人帮助我家孩子提高学习成绩。”来自林先生家的微心愿引起了湛山街道仰口路社区党委的重视。由于自身患多种病症，家庭有一定经济负担，林先生难以为性格内向的女儿提供课业上的指导。为替林先生“圆梦”，仰口路社区党委联合湛山街道社工站，广泛联系共建单位认领“微心愿”，最终链接青岛大学，招募4名大学生志愿者为孩子提供功课辅导。在关心和指导下的孩子不仅学业有了进步，性格也日渐开朗。
市南区按照“精准化、项目化”思路，确定服务对象，把“一老一小”、低保户、残疾人、空巢老人等列为重点群体，列出“微心愿”征集清单。明确界定机关党组织、在职党员、街道、社区4个层面责任主体，细化3大项12类职责任务，变“软约束”为“硬杠杠”。
对于无人认领的“微心愿”，市南区也通过党建联动平台进行交流互换，协调各基层党组织“兜底”协商认领，努力做到“民有所呼、我有所应、民有所求、我有所为”，切实提升群众满意度。同时，建立全程指挥督导机制，每季度采取“四不两直”方式对“微心愿”实施情况进行督导调研，确保工作推进取得实效。
市南区坚决扛起使命担当，办好惠民利民实事，着力解决人民群众急难愁盼问题，从“解决一件事”升格到“解决一类事”，真正做到问需于民、服务为民。在全区扎实开展“点亮微心愿，服务大民生”活动，不断探索创新基层治理新“解法”，持续增强群众幸福感、获得感。群众提出“微心愿”，社区党委收集发布，在职党员、共建单位等认领“圆梦”，身边难题“及时解”，合力形成工作闭环，一个个“微心愿”点亮了“大民生”。
